Il server del Michigan Linsey Boyd è stato licenziato dopo aver ricevuto una mancia di $ 10.000, ma Mason Jar Cafe afferma che si tratta di una “decisione commerciale”

Notizie dagli Stati Uniti

di Nicholas McIntyre

Guerre salariali.

Una cameriera del Michigan che aveva ricevuto una massiccia mancia di 10.000 dollari è stata licenziata giorni dopo, ma il ristorante ha affermato che il licenziamento non aveva nulla a che fare con il generoso bonus ed era una “decisione puramente commerciale”.

Il Mason Jar Cafe a Benton Harbor, nel sud del Michigan, ha preparato il server in scatola Lynsey Boyd una settimana dopo che un cliente anonimo aveva lasciato la grande benedizione su una banconota da $ 32,43. Secondo la Detroit Free Press.

L'uomo, che desiderava rimanere anonimo, ha lasciato la mancia ormai virale per onorare un amico il cui funerale si sarebbe svolto in città e ha chiesto a Boyd di dividere il regalo tra l'intero personale di sala, che ammontava a poco più di $ 1.100 per ciascun dipendente.

“Dirò che non aveva nulla a che fare con la mancia. Ha ricevuto l'intera mancia e non ha pagato le tasse (come ha fatto la compagnia). “Sì, ho condiviso la mancia su richiesta del ragazzo che se n'è andato “, hanno detto i proprietari, marito e moglie, Apple Martinez e Jaime Cousins. ha scritto su Facebook.

Alcuni giorni dopo aver ricevuto la grossa somma, Boyd ha affermato che il dramma ha iniziato a svolgersi all'interno del ristorante e la direzione le ha chiesto di prendersi una domenica libera per un congedo di salute mentale, ha aggiunto il punto vendita, citando un post su Facebook ora cancellato.

Boyd ha poi detto che la direzione l'ha contattata domenica sera e le ha chiesto di prendersi anche il giorno libero successivo.

Lunedì la cameriera ha inviato un messaggio al ristorante per chiedere se le era stato detto “in modo professionale di non tornare”.

È stata licenziata tramite telefonata martedì.

“Per una settimana ero un'impiegata straordinaria, una lavoratrice diligente e una madre meravigliosa… non sarebbe potuto succedere a qualcuno migliore di me”, si legge nel post di Boyd. “Ora sono senza lavoro, per la prima volta da quando avevo 15 anni.”

Da allora la direzione del ristorante ha confutato le affermazioni di Boyd, sostenendo che il licenziamento non aveva nulla a che fare con la mancia o le conseguenze, ma non poteva nemmeno entrare nei dettagli a causa delle leggi sul lavoro.

“Abbiamo davvero a cuore i nostri dipendenti”, ha aggiunto la coppia. “Abbiamo lo stesso equipaggio da 5-6 anni. Abbiamo avuto ragazze universitarie che tornavano a casa ogni estate per quattro anni, e portiamo il nostro staff al nord alla fine di ogni stagione estiva, facciamo loro donazioni per i fondi del college, farli lavorare durante il COVID e fare tutto il possibile per non perdere dipendenti.

“So che ci sono molte cose che ci hanno portato a lasciarla andare a causa della mancia, e non ha senso”, ha detto Cousins. WOOD-TV ha detto. “(Noi) abbiamo dipendenti che sono con noi da anni e studenti universitari che tornano ogni estate e diamo un'opportunità dopo l'altra ai nostri dipendenti, quindi ovviamente non lasceremo andare nessuno senza alcun motivo.”

I cugini hanno aggiunto che non hanno preso questa decisione alla leggera e che licenziare il dipendente è qualcosa che il ristorante sta cercando di evitare.

“In questo caso, si è trattato puramente di una decisione commerciale.”

Il dipendente licenziato ha lasciato la città questa mattina per trascorrere un po' di tempo con la famiglia e allontanarsi dopo una settimana difficile. Secondo WNDU.